Los planteamientos plasmados en el Plan de Trabajo 2019 fundamentan la construcción de una institución de calidad y de pertinencia.

El rector Emilio Alberto De Ygartua Monteverde, propone el Plan de Trabajo 2019 basado en su experiencia como docente e investigador, al integrar puntos de vista de la comunidad universitaria para que la Universidad Olmeca se fortalezca como una institución de calidad y de pertinencia por su reputación estatal, nacional e internacional. 

El Plan de Trabajo 2019 está estructurado en cuatro ejes, con dimensiones transversales que derivan en acciones estratégicas para delimitar un perfil institucional que proyecte el rumbo de la universidad y su visión. 

A continuación se presenta un extracto de los cuatro ejes estratégicos a desarrollar en el presente año:

Eje 1. Desarrollo académico

A través de la innovación educativa, entendida como un proceso de permanente transformación. Su finalidad es modificar concepciones, actitudes y métodos en la perspectiva de mejorar y transformar los procesos de enseñanza-aprendizaje con la participación de la comunidad universitaria proactiva, para lo cual contaremos con un modelo por competencias que nos ofrece un marco contextual institucional,  contando para ello con elementos adicionales como el aprovechamiento de las tecnologías de la información, el incremento de las oportunidades de movilidad y la internacionalización.

Eje 2. Fortalecimiento a la investigación e innovación tecnológica 

El quehacer científico a través de la investigación genera conocimientos de vanguardia que contribuyen a la solución de problemáticas sociales, así como a la innovación y desarrollo tecnológico, cultural y económico. A partir de ello se actualiza la docencia, se mejora la extensión y la vinculación. El desarrollo científico genera un incremento proporcional en la reputación de las instituciones, la proyección internacional y el acceso a fondos. 

Eje 3. Vinculación universitaria 

Aportaremos capacidades de los estudiantes para estimular el desarrollo en actividades económicas y sociales a través de estadías y de voluntariado a la comunidad, con la finalidad de influir en la sociedad y los empleadores, para contribuir al desarrollo de la Universidad Olmeca y la región. En la UO fomentaremos y fortaleceremos los lazos entre la universidad y los sectores productivos, sociales, de servicios e institucionales colaborando en los procesos de desarrollo de la sociedad, garantizando la calidad y pertinencia de la educación universitaria, mediante la generación de conocimientos para su distribución social y transferencia de conocimientos y tecnología.

Eje 4. Gobierno y gestión universitaria 

La Universidad Olmeca tiene componentes muy peculiares, es decir su matrícula, la diversidad de su oferta educativa, la ubicación geográfica de sus instalaciones y sus retos hacia el futuro mediato e inmediato. La sustentabilidad, concepto que integra sociedad, economía y medio ambiente, aunada a lo antes mencionado, demanda desarrollar permanentemente nuevos procesos para una administración eficiente y oportuna. 

Se establecerán mecanismos de gobierno que hagan eficientes y efectivos todos los procesos que la institución realiza para llevar a cabo sus funciones sustantivas, que optimice y mida el uso y aplicación de los recursos para la obtención del resultado de mayor impacto institucional.